具体的な業務内容
制御装置(制御盤等)の製造現場における管理職候補として、以下の業務をお任せします。
■製造実務:ケーブル加工(半田付け、圧着)・部品組付け・板金組付け など
■マネジメント業務(段階的に担当)
・パート社員、契約社員を含む現場人員の労務管理、勤怠管理
・人材育成(OJT指導、業務習熟度のモニタリング、フィードバック)
・工程進捗管理、業務分担の最適化
※入社後3ヶ月〜半年程度は現場理解を深めるため、製造実務を中心にOJTを行います。その後、段階的に担当チームの統括業務に移行していただきます。