具体的な業務内容
エンジニアのスキルやエンジニア組織の課題解決を目指す当社にて、新卒採用全般をお任せします。弊社では24卒より新卒採用を開始。新卒チーム主導で動いており、事業部を巻き込みながら新しいチャレンジが可能!
【詳細】■リクルーター業務(面接でのジャッジ、面接/面談でのアトラクト、初期接点から内定までのディレクション)
■採用戦略や手法に関するディスカッション、施策のオーナー&推進
■イベントや選考説明会の企画・登壇
■新卒採用ナレッジの蓄積・整理・型化
■事業部との連携巻き込み、社内の新卒採用へのコミットメント醸