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生晃栄養薬品(株)
弊社経営管理部の労務担当者を募集いたします。システムの移行等も視野に入れており、今後は社内のIT化をさらに進めて参ります。ご経験に応じて、システム入れ替えのプロジェクト参画や運用にも携わって頂きます。 【具体的な業務内容】 ■給与計算業務■勤怠管理(勤怠管理システム等、基幹システム入れ替えに伴う戦略立案、選定、導入、導入後の運用など） ■労働管理（労災手続き等）■健康推進、メンタルヘルス対策■管理監督者および労働者に向けメンタルヘルス研修■人事規定の企画・改定／問合せ対応■社会保険手続き／社会保険労務士の対応
正社員
大阪市、その他大阪府
08:30～ 17:30
年収350～ 450万円
【いずれか必須】人事労務のご経験をお持ちの方/給与計算業務に強みをお持ちの方/Excel（社員管理などのリスト作成、表計算、IF関数、VLOOKUP、ピボッドテーブルなど）
【当社について】生晃栄養薬品は昭和16年の創業以来、「人の健康と幸せに貢献する」ことを企業理念とし、「誠実・努力・感謝」の姿勢で、地道に堅実に医薬品をつくり続けて参りました。様々な業界でデータの改ざんが問題視されている昨今。弊社は着実に堅実に１つ１つのご依頼、仕事と向き合い、取り組んで参りました。また、１つの商材における売上の影響を受けることは少ない、安定したビジネスモデルとなっております。
