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(株)アンドパッド
新卒採用に関わる全般の業務をお任せします。既存メンバーと共に、新卒採用担当としてアンドパッドにおける新卒採用の土台を作っていただく想定です。 【具体的な業務内容】■新卒向け採用イベント企画〜実行■ATS（HRMOS)を活用し、書類選考〜面接調整〜進捗管理■カジュアル面談や面接対応、クロージング対応まで■条件通知の作成、内定者フォロー■EX業務（入社受入れ、社内イベント企画〜運営 等）■入社後の新卒オンボード・研修・イネーブルメント 上記をこれまでのご経験・スキルに応じてご担当いただきます。
正社員
東京23区、その他東京都
年収420～ 550万円
【必須】■人材紹介会社または事業会社の人事として、採用課題/目標数値に向き合ったご経験のある方■歓迎既存のオペレーションを回すのではなく、自身でPDCAを回しながら仕組みを作り上げていきたい方（業界・
職種経験は問いません） 【歓迎】■ITベンチャーやメガベンチャーなど、スピード感ある環境で就業してきたご経験 ■歓迎人材紹介会社就業・求人媒体運用など、新卒採用に関する何らかの知見をお持ちの方
