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(株)日立保険サービス
人事領域のエキスパートとして以下の業務をチームメンバーとともに、他部門を含む関係者との調整・折衝業務を実施しながら遂行いただきます。 【詳細】・人事(職制改正・人事異動)に関わる実務・ジョブ型人材マネジメントの企画・運用・表彰制度の企画・運用・海外出向者に関わる実務 ・その他、人事関係業務 など 業務は企画業務がメインとなり、社内外での折衝や経営幹部・役員・社長への提案なども行って頂きます。
正社員
東京23区、その他東京都
08:50～ 17:20
年収630～ 710万円
【必須】■人事労務に関する業務の経験 ■自ら能動的に人事業務に関する企画・運用をした経験
【当社人事の魅力】 従業員との距離感が近いので手触り感をもって社員1人1人にあった企画立案・運用が可能です。また、親会社である日立製作所の制度を踏襲し、いち早くジョブ型人材マネジメントを採用するなど最先端の制度体系を整えています。日立グループの安定基盤の上で裁量権をもって人事企画業務に携わることができます。
