具体的な業務内容
スチール棚など図書館や物流センターにおいて必需品である保管システムのトップシェアである当社。採用担当として、新卒採用を中心に採用・採用手法の選定・面接スケジューリング・研修等をお任せいたします。
【詳細】新卒・中途採用(エージェントやサイトの選定、面接のスケジューリング、研修などのオンボーディング、受け入れ対応等)、説明会の運営【入社後】新卒採用を中心にご対応いただき、慣れてきたら中途採用もお任せする予定です。【実績】昨年度から新卒採用を開始し、年10名程度(エンジニア・営業)の採用を予定。中途採用も並行して進めており、15名程度の採用実績がございます。人事としてスキルの幅を広げられます