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(株)丹青社
内装業界トップクラスの総合ディスプレイ企業である当社で、労務管理・給与計算・社会保険・福利厚生関連業務・ウェルビーイング向上施策立案/推進等をお任せいたします。 組織の強化・ウェルビーイング向上を背景とした採用となります。 【業務詳細】労務管理、給与計算、給与に関わる人事業務、福利厚生に関わる業務 【月残業時間】20h程の為、ワークライフバランスを整えながら勤務可能 【キャリアプラン】まずは記載の人事労務業務を中心に担当をいただきます。その後、その他部門など適性に応じて挑戦可能です。
正社員
東京23区、その他東京都
年収548～ 687万円
【必須】労務管理+給与計算の経験【使用システム】勤怠 TeamSpirit(TEX)、人事給与 ZeeM を使用 ※未経験者及び他システムの利用経験者も応募可能【求める人物像】■社会人として基礎的コミュニケーションを
図る力と自律的に業務を推進した経験をお持ちの方■社内外で広く連携できるフットワークをお持ちの方■誰かの役に立つことにやりがいを感じるコンシェルジュマインドをお持ちの方 【配属先の在宅頻度】入社後一定期間は出社中心、業務習熟後テレワーク可能【魅力】従業員の多彩な個性と創造力が最も重要な経営資源であることを認識し、従業員の自律性と個性を尊重します。
