• (株)日本能率協会コンサルティング

    ※4月入社【第二新卒歓迎】経営コンサルタント/教育制度充実/自由配属制度

    ※4月入社【第二新卒歓迎】経営コンサルタント/教育制度充実/自由配属制度

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2025/01/16
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    1年目は「コンサルタントアカデミー」で、コンサルタント倫理や役割、コンサルタントの視点や思考法、各種コンサルティング技術を講義と演習・実践を通じて学びます。
    ■オリエンテーション・部門紹介・基礎スキル研修(4月〜5月)■前期仮配属(6月〜10月)仮配属では実際のプロジェクトに入って、コンサルティングを経験することができます。■後期仮配属(11月〜3月)前期とは異なる部門のプロジェクトに入ります。■本配属(翌年4月)
    ◎仮配属でプロジェクトに参画してからも、毎月2〜3日程度、定期的にアカデミーが開催されます(詳細は備考欄参照)

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      東京都港区芝公園3丁目1-22日本能率協会ビル7階
      給与

      年収500~ 870万円

    • 求人情報

      応募条件

      ★必須条件なし。コンサルタントにチャレンジしたい方歓迎
      【人物】今までの経験を活かし「コンサルタントとして活躍したい」という思いをお持つ方歓迎!

      その他特記事項

      【研修】4月から一年にわたる研修プログラムがありコンサルタントや業界の基礎から学びキャリア形成できる充実した体制になっています。
      【社風】平均勤続年数14年。長く第一線で活躍するコンサルタントが多く在籍しています。フラットな組織でお互いを尊重し活発な議論がある環境
      【強み】80年にわたる実績があり経営戦略・マーケティング、人材・組織、研究開発、生産等経営のあらゆる領域の提案が可能です。

    • 企業情報

      会社情報
      (株)日本能率協会コンサルティング
      事業内容
      ■産業界と関係組織の経営革新活動を推進する機関として、その発展と成長を支援
      ■経営革新と社会の発展を先導・支援
      従業員数 370人
      本社所在地 東京都港区芝公園3丁目1-22日本能率協会ビル7階
    • 応募方法