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マンパワーグループ(株)
法務・コンプライアンス担当として、経験・適正に応じて以下の業務をご担当いただきます。■派遣・職業紹介事業に係る許可関係業務(行政指導・労働局との折衝対応、各種申請・届出、事業報告書作成、事業許可更新) ■労働関連法規に係る法改正対応、制度設計、運用提案、システム検討・変更■社内運用管理/支援(適正な派遣・請負契約の実態確認、無期雇用派遣労働者管理)■就業規則改定/管理、各種規程/協定管理■社内外からの問い合わせ・法務関連相談対応、教育・周知対応、トラブル対応等■優良派遣事業者認定事務局業務■Pマーク事務局業務■外部評価、サスティナビリテ・ESG関連の監査対応■各種行政対応■人事労務関連業務
正社員
横浜市、川崎市、その他神奈川県
年収650～ 720万円
【必須】■社会実務経験2年程度以上 ■PC基本操作、Excel（四則演算、if・vlookup関数、ピボットテーブル）、Word（文書作成・校正機能・差込印刷）
【歓迎】■事業会社での管理部門での勤務経験がある方 ■労務・法務関連の資格取得者（これから目指している方でも可） ■人材ビジネス業界経験
