具体的な業務内容
IT企業を中心として各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。
【具体的には】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)
■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
■派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介
■スタッフコンサルタント(人材コーディネーター)との打ち合わせ
■就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー
■大手IT企業と協業したクライアントへのアウトソーシングサービス提案