具体的な業務内容
事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実
【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ■派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介 ■スタッフコンサルタント(人材コーディネーター)との打ち合わせ ■就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ◎各種社内プロジェクトへの参加も可能。(新規事業提案、規定改定、営業推進 等)