具体的な業務内容
■キャリア支援や人材採用支援を通じて法人と個人の双方に価値提供・課題解決を行う当社にて、個人担当(キャリアコンシェルジュ)、法人担当(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。
■個人担当(CC):キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、面接対策など、理想のキャリア実現に向けた転職活動のあらゆる不安を解消。
■法人担当(RA):経営者、人事に対して事業拡大や課題解決のための採用戦略を立案。人材要件定義、人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般を実施。【教育体制】入社後、研修部門にて、全国の同期入社者と共に、座学・ロープレ等を行います。