具体的な業務内容
社長直下の少人数の管理本部にて、人事・労務・総務等の幅広いバックオフィス業務をご担当いただきます。最初は採用業務を中心にご担当いただく予定です。
採用業務では新卒・中途採用の計画立案〜面接対応、内定後のフォロー、入社後の研修の運営までを一気通貫でご担当いただきます。慣れてきましたら、労務・総務業務にも業務の幅を広げ、査定の取りまとめ、有給計算、年末調整、労災対応等もお任せする予定です。バックオフィス職のプロフェッショナルとして全従業員が快適に、そして安心して働ける環境づくりに直接的に携わることができるのがこのポジションの醍醐味です。