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(株)鶴見製作所
■技術部開発プロセス改革課にて、技術者教育の推進と技術基準の制定改廃をご担当いただきます。 ◆主な業務内容 ・技術者教育の推進：技術者の教育計画の立案、進捗管理などです。 月2回程度実施される技術者研修の企画・運営をご担当いただきます。 ・技術基準の制定改廃：社内の設計技術基準の制定や、その改廃について、案の作成支援、他規格との整合、審議をご担当いただきます。 ※自分の携わった基準や教育が幅広く役立っているのを実感できます。 技術支援の面から当社の技術発展に大きく貢献できる業務です。
正社員
京都市、その他京都府
08:45～ 17:30
年収401～ 527万円
【必須】機械系学部学科を卒業された方、技術者教育のご経験者 【歓迎】機械系の特許出願・管理ご経験者
【ツルミポンプの魅力・強み】耐久性や操作性に優れ、しかも画期的な省エネ仕様、さまざまな用途や使用条件に対応できる豊富な製品ラインナップを取り揃えています。常に現場ニーズに着目し開発を行っています。 【コロナ禍でも業績安定】当社事業は景気変動があっても社会のインフラに欠かせない公共施設及び大型工事に使用される製品を製造販売している為、受注は安定し22年3月期も増収増益予定と経営は安定しています。
