具体的な業務内容
当社グループ全体の「採用・人事リーダー」として、特にエンジニアを中心に、採用業務全般をお任せします。
新卒/中途採用の計画から進捗管理、実際の採用活動まで、採用戦略の立案・実行を担い、「会社の顔」として活躍していただきます。採用計画は各社の事業特性を理解し、予算・募集人数・スキルセットをもとに、効果的なアプローチを考え実行します。また、採用媒体の選定や求人サイト・SNSを活用したプロモーション、応募者対応など、エンジニアをはじめとした多様な人材を引きつけるための戦略的な施策を展開していただきます。