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(株)プリマジェスト
採用計画の実行、応募者対応、面接、内定者フォロー、入社後研修まで、新卒採用プロセス全体に携わっていただきます。IT業界未経験の方でもしっかりとサポートさせていだくので、安心してジョインしてください！ 新卒採用計画の実行 採用広報活動（説明会企画・運営、エージェント対応、求人媒体掲載） 応募者対応（書類選考、面接調整、面接官、合否連絡） 内定者フォロー、入社手続きサポート 新卒研修プログラムの企画・運営・改善 関係部署との連携（人事、現場部門等）
正社員
東京23区、その他東京都
年収400～ 600万円
【必須】・採用広報、採用ブランディング経験 ・ダイレクトリクルーティング経験 ・新卒研修プログラムの企画・運営経験
主体的に課題を発見し、自ら解決に向けて行動できる方を求めています。チームワークを重視し、周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方を歓迎します。新しい知識やスキルを学ぶことに意欲的で、常に成長を志向する方を高く評価します。変化の激しい採用市場においても、柔軟に対応し、自ら学び続けることで成長していける方を期待しています。
