具体的な業務内容
業界TOPの研修・評価制度を持つ当社の製造/通信/食品/サービス等の顧客向け開発案件において、要件定義〜開発などをお任せ。手を動かすのが好きな技術志向の方、とことん現場で技術を磨きたい方にぴったりな環境。
【昇給制度】評価シートを元に評価し、年収を上げて頂くことが可能。半年毎で社員の20%が取っているS評価だと月給が16,000円、社員の48%が取っているA評価だと8,000円アップになります。評価項目は顧客評価だけでなく、自身で設定した目標、勤怠状況なども同水準で加味している為しっかりと評価され、社員の98%が半年毎に昇給して続けております。
【サポート体制】専任の外部コーチが付き手厚くバックアップします。