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(株)ｉｎｄｉ
本求人の仕事内容は、タレントマネジメントの設計、人材育成・開発などヒトに関する経営イシューを中心に、会社そのものを育てることです。 経営チームと共に経営目的達成のために必要なことを見出し、課題解決に向けたプロジェクトマネジメントを行います。 【具体的に向き合う課題例】■タレントマネジメントの設計と運用■人材開発プログラムの企画・運営■DX,AI導入による生産性向上■ナレッジマネジメントの設計と運用■ビジネスフレームワークづくり
正社員
東京23区、その他東京都
年収500～ 800万円
【必須】■ヒト、組織を育むことへの関心 【歓迎】■業務を最適化、効率化するテクノロジーツールの活用経験
【この仕事で得られること】 ■複数のスタートアップでCHRO,COOを経験してきた経営者の側で企業経営、組織開発を学べる ■経営課題解決人材として、広いレンジでの仕事経験を積み、スキルやスタンスを育むことができる ■エンタテイメントコンテンツをより多くの人に届け、経済性も生む、という文化産業への貢献を間接的に実感できる
