具体的な業務内容
コンプライアンス担当として、以下業務をご担当いただきます。
[1]コンプライアンス体制の維持/強化 [2]コンプライアンス研修及び社内啓発 ※変更の範囲:会社の定める業務(基本出社となります)
【業務詳細】
[1]■テーブルマークグループコンプライアンス委員会の運営 ■年度コンプライアンス実施計画の策定 ■各部門コンプライアンス計画の策定支援 ■行動規範の周知 ■アンケートの実施 ■関連規定の整備
[2]■JTグループコンプライアンス強化月間における取組(コンプライアンス職場ミーティング/Eラーニング/コンプライアンスセミナー) ■階層別コンプライアンス研修 ■課題の見られる組織に対する個別研修