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(株)オンワードコーポレートデザイン
新卒採用戦略の立案から実行、そして入社後の育成まで、一貫してご担当いただきます。 【具体的には】■新卒採用計画の立案、実行、効果測定 ■採用広報戦略の策定、推進 ■効果的な母集団形成活動 ■採用要件の計画、部門との連携・調整 ■企業説明会、インターンシップ等の各種イベント企画・運営 ■応募者対応、面接対応、内定者フォロー ■入社後教育研修計画の策定、実施、効果測定 など
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 17:40
年収400～ 600万円
【必須】 新卒採用の実務経験が2年以上ある方 【歓迎】 教育研修計画の策定・実施経験をお持ちの方
【働き方】年間休日121日、基本土日祝休み。残業は月平均20時間程度。柔軟な勤務時間で働けます。仕事とプライベートを両立しやすい環境です。服装も自由です。
