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アメリカン エンジニアリング コーポレーション
東京事業所における労務関連の問題の調査・解決・指導・防止をフロントに立って行います。多様な社員がいるため日本語と英語で対応して頂くことを期待しています。 【詳細】▼従業員との面談・ヒアリング ▼解決方法の検討・協議 ▼事故・違反事例の分析および再発防止策の立案 ▼外部機関との連携および報告書の作成 ▼社内規程の整備および改訂 ▼法令・規制の動向調査および社内への展開 ▼コンプライアンス研修の企画・実施 【業務の変更範囲】当社業務全般
正社員
横浜市、川崎市、その他神奈川県
08:00～ 17:00
年収400～ 700万円
【必須】・ビジネスレベルでの英語力（会話力重視） ・人事、総務、法務 等のご経験のある方 ≪求める人物像≫コミュニケーション能力が高く、社員との信頼関係を築
ける方、問題解決能力が高い方 【尚可】◎コンプライアンスや内部統制に関するご経験 ◎建設業での人事・総務・内部統制等の経験
