具体的な業務内容
新卒採用・キャリア採用の業務をお任せいたします。適性や希望により、その他の人事・労務領域の業務に携わっていただく可能性もあります。将来的にリーダー・マネジメント業務を担っていただくことを期待します。
【詳細】■採用戦略の策定や会社説明会の開催、エージェント対応など ※新卒/キャリア採用どちらにも共通する業務
■新卒採用では学校訪問やイベントへの出展、インターンシップの開催、選考業務など
■キャリア採用業務では、求人要件の調整、選考業務のほか、入社前のフォロー業務など(変更の範囲)会社の定める業務