具体的な業務内容
創業以来成長し続け、2024年上場を果たした当社にて、創業理念である大手人材会社ではフォローしきれない地方の採用、職種特化の採用支援を行っていただきます。両面でより企業・転職者に寄り添った支援を◎
【競合差別化】リクルート出身の社長だからこそわかる、大手や競合の手が行き届いていない「地方」、かつ「業種」にも特化することで競合差別化を図るとともに、顧客の求める採用難易度の高い採用支援や転職者の希望に合わせた転職支援が可能となっている。
【やりがい】地方企業と人材の出会いを支援することは当人だけでなく、地方活性化に直結するため、影響力が大きく非常にやりがいのある仕事◎