具体的な業務内容
総務人事課の課長として以下業務をお任せいたします。
*総務人事課7名のマネージメント
【人事】人事制度の改定と運用管理、労務・安全衛生管理、賃金の計算結
果のチェック、評価制度の運用、賞与支給額の試算、新卒採用/中途採用の試験等、研修の推進(講師等)、海外勤務者の転勤処理、勤怠管理システム/人事評価システムの運用管理等
【総務】社内イベントの準備と進行、施設の営繕管理、企業で加入している保険の管理、備品発注の承認、契約書のチェック(出来る場合のみ)、その他特務事項等
*年に数回、持ち回りで施設のメンテナンス等で休日出勤をして頂く場合があります。