具体的な業務内容
管理部門の総合職として、当グループに関する労務全般、一部総務業務に携わっていただきます。
DYMとグループ会社の労務管理全般を担当
【業務内容】■勤怠管理■給与管理■入退社手続き■労務関連規定の整備、改修■福利厚生や社会保険手続き■健康診断やストレスチェック案内
■産業医対応■社宅管理■住民税対応■人事評価対応
■ファシリティ管理■備品発注などの社内で発生する様々な依頼の対応
■社内のインフラの構築を目的としたICT活用■ネットワーク通信機器導入■システム導入(変更の範囲)会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む