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(株)日本能率協会マネジメントセンター
大手企業〜中小企業まで既存顧客を中心に顧客の課題に応じた企業研修やアセスメント等の人材育成に関するサービスの提案を主に人事部や人材開発室に対して行っていただきます。 「当社に解決できない人事課題はない！」：研修やアセスメント・通信教育、eラーニング、ビジネスカレッジ（公開セミナー）等企業の人や組織の課題に対応できる様々な人材育成サービスを揃えており、通信教育や研修等複数の商品を組合せて顧客に合った研修を提供しております。 ★人材育成は長期の伴走が重要、定期的な訪問によるヒアリングと課題に寄り添った企画・提案を続けて信頼を得ていくことを重視しています！
正社員
京都市、その他京都府
09:00～ 17:15
年収470～ 580万円
【必須】無形商材の営業経験/人材育成に興味がある方 【歓迎】人材・研修業界のご経験、普通自動車第一種運転免許を持つ方【社風】大学通信教育やグロービス・資格取得など学びに対し
意欲旺盛な社員が多く、勉強会の開催などがある会社です。《定着率の高い環境》【働き方】◆残業は全社平均20時間ほど。さらに有給取得も年間75％以上は必ず取得するように促されるなど、安心して休める環境です。 【教育制度】◆自社の通信教育は無料で受講できたり、外部セミナーも半額自己負担で受講することが可能（最大3万円）。勉強する意欲の高い方を支援する制度が整っています。向学心がある方に適した環境です。
