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(株)桐井製作所
当社の事業成長・拡大に伴い、労働政策、安全衛生、退職給付、DEIにかかわる各種制度の企画・運用及び当該機能に関するマネジメントを強化するため、マネジャー(課長)候補の募集を行います。 ■労働政策:労働基準法対応、全国事業拠点の労働実績集計・解析と指導助言、労使協定の締結■安全衛生:衛生委員会の組成・運営・管理、生産拠点の有害物質管理、産業保健政策の企画・運用、不調者対応、健康経営に係る認証取得の企画・実行■退職給付:確定拠出年金の運営管理■DEI:次世代育成支援対策推進法対応とくるみん取得の企画実行、女性活躍推進法対応とえるぼし取得の企画実行・外国人雇用対応■給与計算・社会保険
正社員
東京23区、その他東京都
08:45～ 17:30
年収550～ 750万円
【いずれも必須】■労働政策、安全衛生、退職給付、給与計算・社会保険、DEIを含む労政労務領域の経験５年程度■問題設定・課題解決の考え方を以って自立的に調査・分析・企画・立案に取り組むことができる方
(列挙している領域はすべてでなくても可)■労政労務またはそれ以外の領域でのマネジメント経験が３年程度ある方 【魅力】会社設立以来、一貫して建築用鋼製下地材を中心とする各種建築用金属製品の製造販売が強み。地震大国日本の建物の天井を支える耐震天井を始めとして、天井や壁、床などの内装建材を自社開発し、都庁や丸ビル・ランドマークタワーなどに採用！
