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パシフィックコンサルタンツ(株)
社会インフラ全般を対象に、長寿命化等維持管理計画作成、管理戦略・マネジメントの仕組みや手法の構築、要素技術検討（管理水準、劣化予測、健全度評価等）及びデータベースを含めた分析ツール開発など。 ■全体方針、分野方針、分野統合計画、個別施設計画等の策定 ■PPP・PFI、手法調査、メンテナンスサイクルの構築 【過去入社者の入社理由 〜同業他社からの転職が多いです！〜】 ■海外案件が多く、自身のキャリアアップが出来ると思ったため。 ■技術力が高いので、専門家達の中でスキルアップしたかったため。
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 17:00
年収500～ 800万円
【必須】技術士(鋼構造・コンクリート) 【尚可】道路橋点検士 【歓迎】長寿命化計画作成、補修設計の経験
【働き方について 〜業界・会社としての働き方改革〜】 ■当社は2009年からWLBに取り組んできました。恒常的な負荷がかからな いよう、業務状況共有会議を毎週行う・個人毎に月間・年間の残業時間の 目標を決め、上司が全員の残業状況を把握・コントロール等の取組をして います。■水曜日のノー残業デーは、16時に部長が持ち回りで社内放送を 実施し、また、毎日19時には音楽を流し、退社ムードを高めています。
