• (医社)泰平会

    【静岡/人事労務】年休120日/年収up/丁寧な育成体制/人事としてスキルアップ

    【静岡/人事労務】年休120日/年収up/丁寧な育成体制/人事としてスキルアップ

    正社員
    転勤なし
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2024/12/12
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    地域に寄り添う当院において人事労務回りの業務をお任せ。給与計算、入植手続き等基本的な労務業務に加え、勤怠データを管理する新規システムの導入対応や、職員の働き方のヒアリング等もお任せいたします。
    【詳細】・採用(面接対応、採用条件通知書の作成)
    ・入職手続き(雇用契約書の締結、社会保険の手配)・退職手続き
    ・人事評価制度の運用 ・昇給や賞与の管理 ・年末調整
    ・労務問題への対応(相談窓口)・勤怠データの管理(社労士と協業)
    ・職員からの各種申請の管理や承認 ・取引先からの請求書のチェック
    ・メンバーの業務マネジメント

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      静岡県静岡市葵区新富町5丁目7番地の6
      勤務時間

      09:00~ 18:00

      給与

      年収446~ 540万円

    • 求人情報

      応募条件

      【いずれも必須】■人事経験 ■リーダー経験もしくはリーダーに今後挑戦したい方 【志向性】■新規システムの導入など新しい業務でスキルを伸ばしたい方 ■職員等と積極的にコミュニケーション能力の高い方

      その他特記事項

      【魅力】
      管理部門の方が丁寧に業務を引き継ぎしてくださるサポート体制
      ・年休120日 ・産前産後休暇や育児休暇充実 ・診療費免除制度あり
      ・管理部長候補として成長できる環境
      ・新システム導入でITスキルも身につく
      ・労務だけでなくご希望と適性に応じて幅広い人事業務を経験可能

    • 企業情報

      会社情報
      (医社)泰平会
      従業員数 89人
      本社所在地 静岡県静岡市葵区新富町5丁目7番地の6
    • 応募方法