• (医社)泰平会

    【静岡/人事労務】年休120日/年収up/丁寧な育成体制/人事としてスキルアップ

    【静岡/人事労務】年休120日/年収up/丁寧な育成体制/人事としてスキルアップ

    正社員
    転勤なし
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2024/12/16
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    地域に寄り添う当院において人事労務回りの業務をお任せします。採用活動や給与計算、入職手続き等基本的な労務業務に加え、勤怠データを管理する新規システムの導入対応等の業務をお任せいたします。
    【詳細】・採用(面接対応、採用条件通知書の作成)
    ・入職手続き(雇用契約書の締結、社会保険の手配)・退職手続き
    ・人事評価制度の運用 ・昇給や賞与の管理 ・年末調整
    ・労務問題への対応(相談窓口)・勤怠データの管理(社労士と協業)
    ・職員からの各種申請の管理や承認 ・取引先からの請求書のチェック

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      静岡県

      静岡県静岡市葵区新富町5丁目7番地の6
      勤務時間

      09:00~ 18:00

      給与

      年収301~ 370万円

    • 求人情報

      応募条件

      【いずれも必須】■人事経験 【志向性】■新規システムの導入など新しい業務でスキルを伸ばしたい方 ■職員等と積極的にコミュニケーション能力の高い方

      その他特記事項

      【魅力】
      管理部門の方が丁寧に業務を引き継ぎしてくださるサポート体制
      ・年休120日 ・産前産後休暇や育児休暇充実 ・診療費免除制度あり
      ・新システム導入でITスキルも身につく
      ・労務だけでなくご希望と適性に応じて幅広い人事業務を経験可能

    • 企業情報

      会社情報
      (医社)泰平会
      従業員数 89人
      本社所在地 静岡県静岡市葵区新富町5丁目7番地の6
    • 応募方法