具体的な業務内容
■企業の人事部門や業務部門に対して、新入社員研修・階層別研修・営業研修・コミュニケーション研修などの各種研修をご提案頂きます。はじめは既存企業を中心に担当いただき、業務に慣れ次第、新規営業活動もお任
せします。新規営業に関しては完全反響影響であり、問合せや紹介経由がほとんどです。(テレアポや飛び込みなどは行いません)【具体的に】■営業(訪問・オンライン商談/提案書・見積書の作成/受注後の社内の研修運営担当部署への引継ぎ)■商材(企業向け研修(集合研修・オンライン研修)/eラーニング) ※入社後まずは3ヶ月間大阪で研修(OJT)を受けていただきその後東京配属を予定しています。(経験により期間は変動有り)