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(株)トーシンパートナーズホールディングス
収益用不動産の企画開発・販売・管理を中心に事業運営する当社にて採用人事として業務をお任せいたします。ご経験に応じてお任せする業務は分けていきます。【具体的には】■中途採用にかかる要件定義や採用戦略 ・戦術の立案／母集団の形成／エージェントなど外部パートナーとの関係構築・折衝／採用候補者との面接・面談・入社実務フォロー／採用施策の効果検証・分析・フィードバック■人事制度の改定・構築、人材開発・組織開発・社員研修等の運用およびアップデート■各種媒体を活用した企業プロモーション活動の効果検証・提案・推進
正社員
東京23区、その他東京都
09:30～ 18:30
年収450～ 500万円
【必須】採用のご経験を3年以上お持ちの方【魅力】健康経営優良法人2022、2023年を取得。設立から35年以上安定した経営を行うと共に、人や事業への投資も積極的に行った結果、DXセレクション2024を受賞。生産性
向上に向けた施策も取り組んでおります。【当社について】1989年の創業から、資産運用型の自社ブランドマンションの開発を行っています。東京都心部・横浜などの人気エリアでデザイナーズマンションを手がけており、分譲実績は300棟。都心部においては、相変わらず住居用マンションへの需要は旺盛、売上高も毎年増加基調。 特に単身者用マンションは圧倒的に不足しており、当マンションの入居率は97％以上を確保しています。
