具体的な業務内容
■新卒・中途採用の企画立案から実行、内定者フォローまで、一連の業務を主体的にリードしていただきます。■ご経験や適性に応じて、人事評価制度の運用など幅広い人事業務にもチャレンジできます。
新卒・中途採用に関する以下の業務をお任せします。■採用活動の企画・実施(求人媒体の選定、説明会運営など)■母集団形成(候補者の募集、人材紹介会社・学校対応など)■選考プロセスの管理・運営(書類選考、面接調整、面接実施、合否連絡など)■内定者フォローおよび入社までのサポート その他■採用以外の人事業務サポート(人事評価、研修運営など)■総務・労務的な業務のサポート