具体的な業務内容
2025年1月から新事業として人材紹介事業をスタート。新規事業の中核メンバーとして、将来的に新規サービスの開発やマネジメントもお任せし、事業の未来を担って頂きます。将来的に分社化も視野に入れています
具体的にはマネジャー候補として、プレイヤー業務以外にメンバーのマネジメント(売上・数値管理、育成等)や組織の課題解決業務をお任せします。最初はプレイヤーからスタート。半年経過後からマネジメント業務を開始。半年後からはマネジメント業務の割合を増やして行き、事業拡大に向けてオペレーション構築、人材採用・育成、業務効率化のツール導入、集客活動の改善業務等をお任せします。