具体的な業務内容
■社員/お客様を大切にすることを第一とする当社にて、採用担当としてエンジニア職の採用活動全般に関わりつつ、バックオフィス業務として勤怠管理などの総務業務もお任せします。
【採用業務(メイン)】■採用計画の立案・実行(新卒メイン)■求人票作成、媒体・エージェント管理■書類選考・面接調整・面接対応・内定者フォロー■ダイレクトリクルーティング、採用広報・イベント企画■現場責任者・経営層との連携(Slackでの連絡中心)
【総務業務(一部)】■勤怠管理や各種申請のチェック■社内行事・イベントの運営補助■社内制度・規定の整備サポート■その他、必要に応じたバックオフィス業務のサポート