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(株)ケイコーポレーション
管理部門において主に労務の業務を行いながら、労働環境改革、効率化・生産性改革、評価制度改革、採用などの経営改革に取り組むイノベーションチームに人事の立場から参画いただきます。 【具体的な仕事内容】入退社手続き、労災・社会保険対応、三六協定関連、年末調整など、日々の労務担当としての業務を行いながら、イノベーションチームの一員として人事の立場から会議に参加してください。チームでは新しい価値観を重視していますので、たとえこれまでに実績が無くても不安に感じる必要はございません。
契約・嘱託社員
岡山県
08:00～ 17:00
年収400～ 550万円
【いずれも必須】■人事または労務担当者としての実務経験3年以上■基本的なパソコン操作(Excel、Wordの基本操作)ができる方■企業の人事担当者として求められる程度の労働法に対する知見
【優遇】人事総務検定、労務管理士、社会保険労務士などの資格を所持している方 【経営方針】利益だけを追求することが成長ではない。事業を支えるのは、お客様であり、そしてスタッフのひとりひとり。社員を大切にすることを経営方針とした企業です。
