• パーソルダイバース(株)

    【名古屋】障害がある社員の定着支援担当/人財開発部/人材大手パーソルグループ

    【名古屋】障害がある社員の定着支援担当/人財開発部/人材大手パーソルグループ

    新着
    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    従業員1,000名以上
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2025/04/21
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    当社の人財開発部にて障害がある社員の定着支援を担当いただきます。障害のある社員の特性を理解し、活躍・成長を支援するための社員及び上長へのサポートを中心に仕組み作り・改善業務にも携わっていただきます。
    【定着支援業務】■定期面談:支援機関同席のもと、業務面や健康面での問題の聴き取り、助言、成長の支援、当該社員の上長への課題共有、課題解決サポート ■臨時面談:不安や悩み、問題点の整理をサポート、話を聴くことで気分の落ち込みを予防 ■入社前面談:就業上の配慮事項確認、関係機関とへの支援方針共有、入社前の不安解消 ■支援機関との連携:職務継続に伴う支援の内容や状態についての連携・情報共有

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      東京都港区港南1‐7‐18 A‐PLACE品川東6階
      給与

      年収443~ 516万円

    • 求人情報

      応募条件

      【必須】・障害者支援に強い想いのある方
      【歓迎】・何かしら職務の中で障害のある方と関わった経験
      ・基本的なPC操作(Excel、Word、Outlook等)が可能な方

      その他特記事項

      ・傾聴力のある方
      ・障害のある方の就労支援・サポート経験
      ・業務の中で仕組みづくりなどの経験のある方
      ・社会福祉士資格
      ・臨床心理士資格

    • 企業情報

      会社情報
      パーソルダイバース(株)
      事業内容
      障害者雇用に関わる有料職業紹介事業・コンサルティング事業、就労移行支援事業、 事務アウトソーシング、食品の製造および販売、農業及び農産物の販売、 繭・生糸及び絹糸の加工並びにその製品・加工品の開発及び販売
      従業員数 2961人
      本社所在地 東京都港区港南1‐7‐18 A‐PLACE品川東6階
    • 応募方法