具体的な業務内容
Meiji Seika ファルマ株式会社の100%出資のジェネリック医薬品製造販売する当社にて、給与・厚生関連業務全般をご担当いただきます。
【具体的には】■月次給与/賞与計算、年末調整業務■勤怠管理データの確認およびシステム連携/社会保険/労働保険に関する手続き(入退社・扶養変更等)■福利厚生制度(社宅/慶弔金/持株会など)の運用/管理■人事システムの運用/マスタ管理■関係部署/外部委託先との連携(データチェック/受け渡し/調整)および問い合わせ対応/給与厚生業務全般のスケジュール調整■就業規則等の整備/改定サポート