具体的な業務内容
建築施工管理をお任せします。施工図設計・仮設設計・官公庁への各種申請等は、専門部署が担当しているため、施工管理の仕事に専念できる環境です。【案件】■受注額ではなく受注利益を重視する方針を会社として
発表しており、人事評価にも織り込んでます。案件を絞りつつ、しっかりとした経営基盤を作っていく運営です■1案件ごとに十分な人数の現場員を配置【転勤】入社後の転勤は当面無し。転勤となる社員は全体の5%以下(うち半数は転勤希望者)年に1回全社員を対象に社員面談を実施し、転勤希望など確認しできる限りの配慮をいたします。【研修制度】年齢や階層に応じた研修制度・資格支援制度も有◎社員のスキルアップを後押し◎