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ＨｉＪｏＪｏ Ｐａｒｔｎｅｒｓ(株)
当社の人事労務・総務業務をお任せいたします。現在、IPOを見据えて組織体制の強化とスケールアップのフェーズに入り、特に成長著しい部門の更なる発展を牽引できる方を募集しています。 【具体的には】 ■労務管理（勤怠、有給、健康診断、入退社手続き等） ■社労士対応、社内規程・マニュアル管理 ■取締役会・株主総会の事務局運営 ■人事制度・福利厚生制度の構築・運用 ■オフィス・備品・保険・レンタカー等の総務業務 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
正社員
東京23区、その他東京都
年収600～ 840万円
【いずれか必須】■事業会社における人事・労務の実務経験■ExcelやGoogle Sheetsで関数（SUM、IF、VLOOKUPなど）を使用したことがある方 ■部門間や外部（監査法人/証券会社/士業など）との連携に抵抗がない方
【魅力】本ポジションでは、取締役会や株主総会の運営、人事・労務や総務業務の実務を通じて経営視点を養いたい方であればチャレンジが可能です。現在当社は、IPO準備というスタートアップならではの貴重なフェーズにあります。社内のガバナンス体制構築や人事労務の適切な運営は上場準備においても重要な論点であり、会社運営に関わるリアルな経験を積むことができます。
