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(株)ウィル・シード
創業当時から大手企業へ研修を提供しており、企業様より高い信頼を獲得しております。関東エリアにて各業界の大手企業の人事担当者や部長に向けて、人材育成を支援する提案営業をご担当頂きます。 「社員が自分らしく挑み・学び・いきいき働く」ために、教育学や組織開発の専門知識を用いて研修プログラムを企画・提案いただきます。）※大手企業様と一緒に研修を設計していきます。■人材育成、教育プログラムのコンサルティング営業（新規・既存両方）■セミナーやフォーラム企画やDM送信等、プロモーション戦略の企画及び実行■研修プログラム企画〜運営■その他庶務（本社との連携業務
正社員
東京23区、その他東京都
年収450～ 650万円
【必須】教育や育成に興味がある方 ※講師や大手企業のお客様と一緒に研修を作っていくため、関係構築のためコミュニケーションスキルが求められます。【歓迎】■営業経験
【魅力】■働き方：フレックスタイム制度やリモートワークの週2回程度可能であり、スケジュールを調整して働くことが可能。■研修：1ヵ月、3ヶ月、半年、1年と研修があり、最初はトレーナーがついているので安心です。週1回1on1のMTGもあり丁寧にフォローします。■取引先企業：日本マイクロソフト株式会社/アディダス ジャパン株式会社/PwC Japan合同会社/株式会社NTTドコモ/花王株式会社/東京海上日動火災保険株式会社
