具体的な業務内容
「技術統括本部に所属している社員が、安心してチャレンジできるような環境づくり」を、人事的な側面からサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
■採用:エンジニア職の新卒と中途、ビジネス職の中途採用
■活性化:事業成果を促進するためのコミュニケーション施策などの企画運営
■社員サポート:定期人事面談で個に合わせてサポート
■組織文化の醸成:働く環境の整備、コンプラ強化など
ご入社後は、上記業務内容からご経験やご希望、適正に合わせた業務を担当いただきます。その後、人事リーダーとして裁量権を持って組織運用等も担当いただきます。