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東急テックソリューションズ(株)
グループ企業の一部で導入されている人事給与ERPパッケージ「COMPANY」（就労・人事給与・電子申請）の運用・保守をメインにご担当いただきます。 【業務内容】■お客様からの依頼や要望に対してCOMPANY （就労・人事給与・電子申請）の既存設定や機能の調査・提案・設定・テスト・移行※組織改正、人事異動、法改正、社内規程の変更に伴う要件を整理し「COMPANY」で実現：COMPANY次期バージョンアップの対応、COMPANYと周辺システムとのデータ連携機能の運用・構築
正社員
東京23区、その他東京都
09:30～ 18:30
年収500～ 700万円
【必須】■プロジェクトリーダー経験（1年以上）■RDBを用いた一般的な業務システム開発の実務経験（3年以上）■ITに関する基本的な知識・技能を有する方（基本情報技術者資格または同等レベルの方）
【歓迎】■人事・給与および就労（労務）業務に関する業務知識■ITILに準拠したシステム運用の実務経験■COMPANYに関する実務経験・知識をお持ちの方※COMPANYを扱う業務ですが経験・知識は必須ではありません。未経験の方は入社後にベンダ主催の講座を受講しCOMPANYを習得いただきます。■AWSを利用したインフラ構築及びサーバーレス開発に関する経験・知識■システム間データ連携開発の実務経験
