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(株)ＮＥＣＴ
営業職や販売職をメインとしたクライアントの人材ニーズのヒアリング及び、弊社出向スタッフの希望の職場や期間・働き方などをヒアリングし、クライアントとスタッフの最適なマッチングをお任せします。 【業務詳細】■架電による新規クライアントの開拓 ■商談にて人材ニーズのヒアリング ■出向スタッフのフォロー・マネジメント ■クライアントとのマッチング・紹介 など 【本ポジションのやりがい】■当社のおかげで営業成績、売上が向上したと報告を直接受けられる。■スタッフから『〇〇山河担当で良かった』と言ってもらえる。■面談の中でスタッフのキャリアビジョンを一緒に描けたる。
契約・嘱託社員
東京23区、その他東京都
10:00～ 19:00
年収378～ 420万円
【必須】営業や販売・接客・サービス業などの顧客折衝経験 《入社者事例：コールセンター、ホテルスタッフ、アパレルスタッフなど》キャリア支援に興味ある方、マネジメント経験のある方歓迎です！
【入社後について】まずは研修からスタート。入社後1日〜3日はサービスのインプットやコンプライアンスについて学ぶ導入研修がございます。その後、現場配属されOJTを通じてスキルを習得いただきます。慣れてきたら、サブ担当→自分がメイン担当となり、仕事の幅を広げていただきます。先輩から少しずつ企業やスタッフを引き継いでいただきます。
