具体的な業務内容
総務部に所属し、労務業務を中心とした人事業務を担当。採用や社員教育、労務管理、福利厚生などを通じて、社員が働きやすい環境づくりを推進。タミヤのさらなる発展に貢献できるポジションです。
【入社後すぐにお任せする内容】
■従業員の勤怠管理をご担当いただきます。仕事に慣れてきたら労務管理や人事関連システム管理なども徐々にお任せいたします。
■入社後の流れ:入社後、まずは会社の全体像や人事業務を把握することからスタートします。ご経験や適性に応じて、人事課内での担当をお持ちいただきます。