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豊通ケミプラス(株)
自動車/エレクトロニクス/家電/インフラ/住宅/食材など、社会のあらゆる場面でお客様と深く関わる当社にて、労務全般をお任せします。通常10h/月の残業時間と、WLBを保っての勤務が可能です。 【具体的には】まずは「人件費管理」において「給与業務」や「賞与業務」を担当していただき、その後「労働法」「社会保険」等の知識を活かした制度づくり・社内浸透活動にも携わっていただきます。 【特徴】主に給与/賞与業務、勤怠管理、社会保険業務、制度対応等の業務を総合職・一般職の2名体制で行っています。法改正の影響を受ける業務のため、事前に情報を把握し、会社制度に速やかに反映させることが求められます。
正社員
東京23区、その他東京都
年収670～ 850万円
【全て必須】■労務経験 ■将来的な英語学習意欲(昇格要件にTOEICが必要なため)【歓迎】■人件費管理業務経験 ■TOEICスコア600点以上【求める人物】部内外の連携が多いため、コミュニケーションが円滑に取れる方
【当社の魅力】 ■化学品の専門商社としてケミカル/プラスチックの2つの分野において、幅広いフィールドで様々な価値を提供しています。 ■社員一人ひとりの能力を最大限に発揮出来る環境を整備しています。各等級に合わせ、ビジネススキル等を学べる各種研修、業務上必要な能力のスキルアップを図る社員の支援や語学力強化に向けた「個人研修費の会社補助制度」などをご用意しています。
