| キャリコネ 口コミ・評判の情報サイト
(株)じげん
労務業務を中心に、人事労務課題解決のための企画・立案・運用をしていただきます。プレイングマネージャー候補としてメンバーをリードしながら各種施策の推進を担っていただきます。 【詳細】■労務管理（給与計算・勤怠管理）■社会保険手続きの管理と効率化の推進■各種人事労務課題への対応（法改正対応等）■労務問題対応（予防対応含む）■各種人事制度変更（社内における働き方改革、メンタルヘルスケア等）に関する提案、改善、管理体制見直し■社内諸規程の整備、見直し■社員対応、イレギュラー対応■グループ全体の人事課題の抽出と人事施策（採用・配置・育成・配置）への落とし込み・実行
正社員
東京23区、その他東京都
年収600～ 900万円
【何れも必須】 ■事業会社もしくは社労士事務所での人事・労務業務経験 3年以上 ■メンバーマネジメント経験
【ポジションの魅力】・経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点も共に身に付きます。 ・M&A（トータル30件以上の実績）などのコーポレートアクションも多く、グループ会社の労務組織の構築サポートや様々なケースの人事・労務課題に取り組むことができるため、労務のスペシャリストを目指しやすい環境です。
