具体的な業務内容
国内6拠点・海外7ヵ国13拠点において、四輪車及び二輪車の鍵・ドアミラーなどの開発・製造を行っている当社にて、採用(新卒中途)人事制度全般/人事研修の企画など、ご経験をみて業務をお任せしていきます。
【採用業務】■新卒採用:高校生含め幅広い層を採用■中途採用:工場内技術者/営業職/管理部門など幅広い職種の採用を行っています。人材紹介会社とのやり取り、採用手法の選定なども行って頂きます。
【人事制度全般の設計・運用】会社の目標やビジョンに沿った人事制度を設計し、運用を期待します。評価基準や評価方法の策定/評価の実施・結果のフィードバック/人事評価制度の効果を分析し、改善・改訂を行います。