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フェンリル(株)
人事担当（労務管理をメインとしつつ、幅広い人事業務をご担当いただきます） チーム構成4名の人事部人事課の増員募集です。 ※採用業務は同じ人事部内にある人材開発課という別チームが行っております。 ・給与計算、社会保険手続き、年末調整をメインに業務を始めていいただき、その後慣れてきましたら業務範囲を広げていただくことを想定しています ・ご経験に応じて、下記の業務を行って頂きます -労務管理 -給与計算 ・勤怠管理・チェック -社会保険手続き ・マイナンバー関連業務 -年末調整 -メンタルヘルス・健康診断 -労務相談対応
正社員
大阪市、その他大阪府
年収460～ 490万円
【必須】・以下主担当として労務管理に関する実務経験（単独で完遂できること）-給与賞与計算 -社会保険関連 -勤怠管理 ・コンプライアンス関連知識 ・労務、社会保険関係の法律知識
・会計知識（B/S、P/Lの読み方、仕訳の理解） ・人事領域以外での実務経験（以下1〜3のいずれか） 1.経理領域での実務経験（経理部門との資料連携、数値分析などに関連） 2.総務領域での実務経験（他部門とのコミュニケーション、柔軟対応などに関連） 3.営業事務含む営業領域での実務経験（折衝、利益意識、事務処理などに関連）
