具体的な業務内容
複数業務のシェアードコールセンターのSV候補として、入社後まずはオペレータ業務やリーダー業務に従事していただきます。比較的小規模かつ短期のスポット案件を担う組織なため、業務立ち上げ等に多く携われます◎
【詳細】■オペレーター/リーダー/スーパーバイザーの教育/育成/労務管理 ■センターのKPI/品質/リスク/採算管理 ※ゆくゆくは顧客への報告書作成、状況報告もお任せする想定です
【キャリアパス】入社から1年でオペレーターからリーダー業務までをお任せし、2年目からはスーパーバイザー業務を習得し活躍していただきます。直属の上司と1on1や面談も定期的に実施し、キャリア形成支援を行っております。